A compreensão do valor de uma empresa familiar
Ao longo de todos os níveis da nossa empresa, fomentamos uma relação apreciativa entre nós. A cooperação baseada na confiança dentro, entre os departamentos e para o exterior é importante para nós. Promovemos uma comunicação transparente e a responsabilidade pessoal de cada colaborador.

As tarefas diversificadas em todos os departamentos
Na qualidade de empresa metalúrgica que desenvolve soluções individuais, inovadoras para clientes exigentes, a excecionalidade faz parte do nosso trabalho diário. A monotonia não é uma opção na KÖNIG METALL – o mesmo se aplica à área da produção. Nesta área, temos o cuidado especial de os nossos colaboradores desempenharem as tarefas em questão em períodos alternados.

Hierarquias horizontais com curtas vias de decisão
As nossas hierarquias são horizontais e as nossas portas estão sempre abertas: As preocupações dos nossos colaboradores são sempre ouvidas pela nossa equipa de direção – encontrando-se um caminho em conjunto para a melhor solução.

Local para ideias inovadoras e espaços abertos de trabalho independente
O contributo dos nossos trabalhadores para a carreira é também um contributo para a nossa empresa. Promovemos, por isso, o contínuo desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores através de múltiplas opções de formação contínua. Estas são permitidas por nós de forma bastante flexível, por ex., através da licença temporária de desempenho dos trabalhos ou através de apoio financeiro.